E’ stato firmato l’accordo quadro tra Regione Lazio e parti sociali sui criteri di utilizzo degli ammortizzatori sociali in deroga e dunque anche della cassa integrazione. Sono rimasti invariati criteri e requisiti di ammissione per aziende e lavoratori. La novità più rilevante riguarda il periodo di trattamento che dagli attuali fondi disponibili è garantito per soli 4 mesi, utilizzabili entro il 30 giugno 2013. Le aziende che hanno sottoscritto accordi nel 2012 con scadenza 31 dicembre potranno sottoscrivere le proroghe in sede sindacale anziché...